近日，博望区正在实施“三公里”就业服务模式，试点推进市民就近就地就业，以辖区城镇社区三公里范围内的劳动者、小微企业为重点服务对象，创新“政府主导推动、社会力量参与、线上线下联动”的公共就业服务模式。线上运用“互联网+”“云计算”“大数据”等信息化技术，线下向社会力量购买公共就业服务，线上线下联动，促进供需精准对接，搭建求职者与用工需求精准对接的平台。为企业提供个性化用工服务，为高校毕业生、退捕渔民、失业人员等重点群体精细化服务，兜底帮扶就业困难人员就业，推动实现更加充分和更高质量就业。

　　为把“三公里”就业圈打造成市民就业的贴心平台，博望区联合社会力量多方构建服务网点，大力开发就业岗位，通过实地走访、电话调查、大数据筛选等方式，摸排辖区内各类用人单位特别是“互联网+”新业态经济组织、小店经济、平台经济、共享经济等领域经营实体招工用工需求。引导符合条件的经营实体入驻线上服务平台，发布招聘岗位信息，鼓励符合条件的经营实体开发公益性岗位、就业见习岗位等各类就业岗位，协助符合条件的经营实体申请享受社保补贴、岗位补贴等就业政策，提供供需对接、常态化招工用工指导等服务，配合组织各类招聘活动，促进社区求职人员尽快实现就业。

　　“三公里”就业圈主要服务对象为：未就业高校毕业生（含各类院校毕业生、城镇青年），失业人员（就业转失业人员、失业登记人员），就业困难人员，低收入人口，退捕渔民，退役军人，农民工，失地失林人员，残疾人，零就业家庭成员，灵活就业人员，社区矫正对象，其他重点群体等。

　　根据安排，今年9月至2023年年底为推进全面试点阶段，实现街道、社区全覆盖；2023年1月至12月底，实现服务区域内对象人群和有招工需求的经营实体全覆盖；2024年1月至2025年12月底，服务形式和内容更加丰富，服务效率更加高效便捷，服务质量和能力显著提升，群众知晓率、满意率进一步提升，形成显著的工作特色。（慕继平 吴基萍）

　　来源： 中安在线 作者： 慕继平 吴基萍

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